Таиланд привлечет беженцев к работе из-за нехватки кадров

Власти Таиланда рассматривают возможность привлечения к легальной трудовой деятельности около 42 000 беженцев, проживающих в девяти лагерях на территории страны. Эта мера призвана смягчить острую нехватку рабочей силы, возникшую после массового оттока камбоджийских рабочих, как сообщил генеральный директор Департамента занятости Сомчай Моракотсриван.

Министерство труда оценивает потребность в камбоджийских рабочих в 25 000–30 000 человек по всей стране. Однако переговоры с работодателями указывают на более широкую потребность в рабочей силе, охватывающую множество секторов экономики. Кабинет министров рассмотрит предложение о трудоустройстве беженцев 26 августа. Предварительные переговоры уже провели должностные лица из Министерства труда и Министерства внутренних дел.

Помимо привлечения беженцев, Таиланд одобрил вербовку рабочих из Шри-Ланки. Этот процесс, однако, требует заключения двустороннего меморандума о взаимопонимании и займет значительное время, поскольку новым работникам необходимо будет изучить тайские законы, язык и культуру.

Министр юстиции, полковник полиции Тави Содсонг, предложил временно трудоустраивать лиц, находящихся под пробацией и надзором исправительных учреждений, численность которых достигает нескольких сотен тысяч, чтобы удовлетворить высокий спрос на рабочую силу. Министерство труда ведет переговоры с Министерством юстиции по этой инициативе.

Рассматривается также предложение о временном привлечении к работе уволенных в запас солдат и лиц, приближающихся к увольнению, особенно в периоды сезонных пиков, таких как ноябрьский сезон сбора урожая.

Кирия Кулколкарн, доцент экономического факультета Университета Таммасат, изучающая влияние трудовых мигрантов, отметила, что, хотя последствия пока не получили широкого распространения, некоторые отрасли, сильно зависящие от камбоджийской рабочей силы, такие как строительство, рыболовство и сельское хозяйство, уже ощутили значительный эффект.

Особенно остро проблема оттока рабочей силы стоит в рыболовной отрасли, где традиционно занято большое количество мигрантов. По неофициальным данным, Таиланд покинули от 300 000 до 400 000 камбоджийских рабочих, что составляет около 90% от общего числа. Правительство воздерживается от публикации официальных данных из соображений безопасности.

Кирия рекомендовала Министерству труда и Иммиграционному управлению совместно провести исследование и опубликовать точные данные об оттоке камбоджийских рабочих, чтобы подчеркнуть масштаб проблемы и способствовать разработке комплексных решений. По ее данным, около 200 000 граждан Камбоджи, как имеющих документы, так и нелегальных, работали в строительном секторе Таиланда.

Предыдущие правительственные программы, разрешавшие нелегальным мигрантам продолжать работу, не смогли разрешить кризис, поскольку большинство рабочих уже имели работу вне правовой системы и не были заинтересованы в официальной регистрации.

Исследовательница считает, что Таиланду следует рассмотреть возможность легального повторного въезда камбоджийских рабочих, вернувшихся домой, но пытающихся нелегально вернуться из-за отсутствия работы в Камбодже. «Даже если нынешний конфликт угрожает безопасности Таиланда, разрешение нелегального повторного въезда только усугубит ситуацию. Если мы примем их легально, мы сможем должным образом их идентифицировать. Я полагаю, что многие камбоджийцы, которые вернулись, неизбежно вернутся, как только ситуация стабилизируется»,— заявила Кирия.

В сложившейся ситуации российским гражданам, планирующим трудоустройство в Таиланде, следует учитывать возросшую конкуренцию на рынке труда и изменения в миграционной политике страны. На фоне дефицита рабочей силы тайское правительство активизирует усилия по привлечению работников из разных стран, включая Шри-Ланку и, возможно, другие государства. Кроме того, определенную роль в заполнении вакансий могут сыграть местные ресурсы, такие как беженцы и условно осужденные.

Читайте также:

Недорогие авиабилеты в Таиланд